採用情報
採用メッセージ
■ やりたい仕事を、自分で取組める事務所でありたい
あなたが望む仕事に取り組める事務所でありたいと常に思っています。
私たちの仕事は社会の使命に応えることだと考えています。
その目的に向かって必要な仕事ができる環境が当事務所にはあります。
■ 責任ある仕事を任せたい、多くの経験を積んでほしい
当事務所では、年齢や経験は一切関係ありません。
新人にもできる仕事からどんどん任せます。
新し仕事にも積極的に挑戦してほしいと考えています。
向上心をもって経験を積み重ね、ご自身の成長に繋げてください。
こんな方を求めています
- コミュニケーション能力のある方
経営者様を事務所チームで一丸となって支えるため、人とコミュニケーションをとることが好きな方を歓迎します。 - 向上心のある方
日々更新される税務・法務関連の知識はもとより、様々な業種の経営者様に寄り添うため新しいことにチャレンジし、学ぶことが好きな方を歓迎します。 - 日商簿記2級、もしくは同等の知識をお持ちの方
税理士を目指し、勉強をされている方、歓迎します。
当事務所の事業内容
- 中小企業の月次巡回監査と決算業務
- 金融機関へ提出する経営改善計画書の作成支援業務
- 相続税・株価評価・贈与税・土地譲渡などの資産税
- その他税務・会計に関する業務
採用までの流れ
事前連絡のうえ『応募書類』を、当社宛に送付してください。
書類選考後、担当者よりご連絡します。
面接後、社内での選考を経て合否を決定いたします。
※面接日時、面接場所はご相談の上で調整させていただきます。
入社時期などは、ご本人とご相談の上で決定いたします。
よくあるご質問
入社前に取得しておいた方が良い資格はありますか？
採用の際に、資格の有無は問いません。税理士の資格取得を目指している方は応援します。（資格取得補助あり）
新人研修はありますか？
入社後に、ビジネスマナーなど、社会人としての基礎知識を学ぶ新入社員研修があります。他社との合同研修にも参加していただきます。
新入社員研修後は、配属先にて教育担当者と共にOJT研修を行います。
入社1～2ヶ月後には、実際の業務に携わるようになります。
入社時期は相談できますか？
入社時期などは面接時にご希望を伺い、ご本人とご相談の上で決定いたします。
職場の雰囲気はどうですか？
社員数が多くない分、職種や役職関係なく、フラットで風通しの良い雰囲気です。
気軽に質問や相談などが行える環境です。
残業や休日出勤はありますか？
残業時間は従事する業務よって異なりますが、平均10～15時間程度です。（確定申告などの繁忙期は約30時間ほど。）
お客様の要望に合わせて、休日出勤になる場合もあります。
年間を通して残業や休日出勤残業が続くわけではありませんので、プライベートも大切にできます。
転勤・異動はありますか？
地域密着での事業展開を目指していますので、原則ありません。
